中谷興運では、ＣＳＲの一環として地元の高校を中心にインターンシップ及び企業見学の受け入れを毎年行っています。
２０１３年度は、個人単位の就業体験であるインターンシップに３校５名、クラス単位で職場を見学する企業見学に３校１１３名の生徒さんをそれぞれ受け入れました。
　
インターンシップでは、事務作業（伝票作成やデータ入力）や包装作業（自動車部品の出荷準備）等、初めて体験する作業に一生懸命取り組んでもらいました。
企業見学では、普段立ち入ることのできない自動車専用船内や工場内の作業を見学しました。
　
体験終了後の感想文では、「仕事というものは思っていた何十倍も大変だった。」、「指示を待つのではなく、自分で考え行動できる人になりたい。」といった声が寄せられました。
今回の経験が、参加者の皆さんが今後の進路を考えるきっかけになれば幸いです。